שחרור קופת גמל לעובד

בסיום העבודה זכאי כל עובד לקבל מאת המעסיק מכתב שחרור קופת גמל שנפתחה לזכותו בגין עבודתו אצל המעסיק

תקנות מס הכנסה (כללים לאישור ולניהול קופות גמל), תשכ"ד-1964

איסור תשלום למעביד מקופת פיצויים תק' (מס' 5)  תשמ"ח-1988 תק' (מס' 3)  תשס"ד-2004

41. קופת גמל לפיצויים לא תשלם ולא תחזיר למעביד, בין במישרין ובין בעקיפין, סכום כלשהו מכספיה, אלא על פי תקנונה שאושר על ידי הנציב, או אם פורקה הקופה והכל בכפוף להוראות הממונה.

מועדי התשלום לעמית המושך כספים תק' (מס' 3)  תשס"ד-2004 תק' (מס' 3)  תשס"ה-2005 תק' (מס' 2) תשס"ה-2005 תק' תשס"ח-2008

(2) לא תחזיר קופת גמל כספים למעביד, אם היה העמית השכיר רשאי למשכם לפי תקנה זו, ובקרן השתלמות – אם היה העמית השכיר רשאי למשכם בפטור ממס לפי התנאים הקבועים בפקודה, ולא תחזיר קופת גמל או קרן השתלמות כספים למעביד, אם היה העמית השכיר רשאי להעבירם בלא אישור המעביד, לפי הוראות כל דין.

חובת שחרור הגמל לעובד

בג"צ 846/93 ברק נ. בית הדין הארצי לעבודה ואח', פ"ד נא(1) 3; דב"ע נה/18-2 יגאל יצחקי – חברה ישראלית למובילים בע"מ, פד"ע כט 380; עב' 6884/04 מנורה חברה לביטוח נ' מסע נסיעות ותיירות בע"מ, 13.02.07:

"מעבר לכל האמור לעיל, וגם לולא ההסכמות הקונקרטיות בין הצדדים וסעיף העברת הבעלות האוטומטית כמפורט לעיל, אורי זכאי היה לרכיב הגמל בפוליסות במלואו, הן חלק המעביד והן חלק העובד. זאת, בהתאם לפסיקה הקובעת כי בהעדר הסכמה מפורשת אחרת – רכיב הגמל אמור להיות מועבר לעובד במלואו בסיום יחסי העבודה, אלא אם פרישתו קשורה בביצוע עבירות חמורות הגורמות נזק למעסיק, שאזי ניתן לשלול ממנו את חלק המעביד בלבד."

לפיכך, על כל עובד לדעת כי בסיום עבודתו הינו זכאי לבקש ממעסיקו, אף בנסיבות של התפטרות, מכתב שחרור קופת גמל כך שהבעלות בפוליסה תעבור לבעלותו והוא יוכל להמשיך להפריש כספים לאותה קופה באמצעות מקום עבודתו החדש לשם חיסכון הכספים לגיל פנסיה.